 | Qualche numero conclusivo sul 2021, prima di ripartire accanto agli iscritti nel 2022. |
Siamo ormai nel periodo in cui si svolgono i consueti bilanci di fine anno.
È stato un anno impegnativo per chi svolge la professione di Consulente del Lavoro e perciò l’ANCL ha cercato di realizzare numerose attività a supporto degli iscritti, tutte caratterizzate dalla consueta competenza, professionalità e operatività.
Da sempre, preferiamo i fatti alle parole e per questo riportiamo qualche dato tangibile del supporto sindacale offerto dall’Associazione quest’anno.
Possiamo dire con orgoglio di tenere unita una rete di più di 7000 Consulenti del Lavoro con 94 Unioni Provinciali e 16 Consigli Regionali attivi.
Proprio grazie alla sua diffusione capillare, l'ANCL riesce a individuare, rappresentare e tutelare gli interessi professionali e sindacali dei Consulenti del Lavoro iscritti, anche nelle sedi giudiziarie, e si pone l'obiettivo di accrescere, sviluppare e valorizzare l'immagine e le funzioni professionali degli associati.
In sintesi, nel solo 2021, abbiamo:
- gestito più di 400 richieste di supporto per problematiche professionali, fornendo assistenza a 360° agli iscritti;
- redatto più di 60 lettere e comunicati stampa, sempre rilanciate dalle principali agenzie di stampa e, talvolta, dai quotidiani nazionali, per rappresentare ai media e alle Istituzioni le necessità degli associati;
- siglato 10 protocolli e convenzioni con partner strategici, tra i quali Istituzioni pubbliche, Associazioni datoriali e prestigiose Università ed Enti di ricerca;
-organizzato più di 250 corsi, realizzati online, in presenza presso le Unioni Provinciali e presso la sede Nazionale, attraverso una formazione non solo teorica ma principalmente operativa e finalizzata all'implementazione dei servizi offerti dallo studio alle aziende clienti;
-avviato 8 nuovi progetti per la tutela e l'elevazione professionale, nati dalle esigenze rappresentate dai C.d.L. iscritti e dall'evoluzione del mercato del lavoro;
-organizzato 10 riunioni nazionali per ascoltare le necessità dei vari territori e progettare il futuro dell'Associazione.
Inoltre, nel 2021, con il nostro Ufficio Legale abbiamo:
- gestito più di 50 richieste di supporto, consistenti in assistenza sia stragiudiziale che giudiziale;
- redatto più di 30 pareri legali gratuiti per gli iscritti, attraverso i quali si è fornita pronta risposta, sia per questioni riguardanti le imprese clienti che concernenti personalmente i Consulenti iscritti;
- avviato 5 cause pilota riguardanti materie da sempre al centro delle battaglie associative come il DURC e il recupero delle agevolazioni contributive;
-ottenuto 5 sentenze con giudizio favorevole (100% delle cause), riguardanti cause pilote ANCL avviate negli anni precedenti, a conferma della continua difesa degli iscritti in ogni sede;
- organizzato 5 incontri formativi con il nostro Ufficio Legale per rispondere alle principali esigenze degli iscritti;
- inaugurato 2 nuovi sportelli tematici;
- coinvolto 5 studi legali, ubicati in diversi territori in modo da poter fornire assistenza agli iscritti in tutta il nostro Paese.
L'ANCL, inoltre, confrontandosi con istituzioni e partiti politici, ha sempre ricordato che, per rilanciare il Paese, occorre tutelare le imprese virtuose e razionalizzare le procedure amministrative.
Siamo fiduciosi che nel 2022 si possa ancora migliorare. Tra le tante incertezze di questi tempi, l’ANCL sarà al fianco dei propri iscritti per affrontare qualsiasi necessità professionale.
Articolo a cura di Dario Montanaro